. ...........ยินดีต้อนรับสู่บ้าน.......การพัฒนากำลังพลแผนกธุรการและกำลังพล............. สำนักกองบัญชาการ กองบัญชาการกองทัพไทย............

ข่าวเด่นวันนี้


.....การตรวจเอกสารจากคณะชุดตรวจ จเร.ทหาร ประจำปีงบประมาณ 2561 ....

Tuesday, March 24, 2015

ข่าวประชาสัมพันธ์

สรุปผลการประชุมวันศุกร์ที่ ๒๗ มี.ค.๕๘ เวลา ๑๓๓๐ ณ  ห้องประชุม ๑ กร.ทหาร
เรื่อง การเตรียมการจัดกิจกรรมเฉลิมพระเกียรติ สมเด็จพระเทพรัตนราชสุดาฯ สยามบรมราชกุมารี
ใน ๒ เม.ย.๕๘ ณ ลานอเนกประสงค์ บก.ทท.

สน.บก.บก.ทท.
          ๑. ใน ๑ เม.ย.๕๘ จัดรถ นำ ๑ คัน รถบรรทุก ๔ คัน  การปฏิบัติ บรรทุกของใส่บาตร ขอให้พลขับทุกนาย รายงานตัวกับ ผอ.กปจ.กร.ทหาร (พ.อ.วินัยฯ โทรมือถือ ๐ ๘๑ ๘๒๖ ๕๑๐๙  เพื่อซักซ้อมเส้นทาง เวลา ๐๘๓๐ ณ  อาคาร ๖ กร.ทหาร
          ๒. ในวันที่ ๒ เม.ย.๕๘ จัดของใส่บาตรพระหน่วยละ ๑๒๒ ชุด/โต๊ะ  สน.บก.บก.ทท. จำนวน ๑ โต๊ะ  (๒๔๙ ) เป็นกลุ่มที่ ๙ สัญลักษณ์เลข O กร.ทหาร จะดำเนินการจัดทำป้ายหน่วยให้ทั้งที่โต๊ะและที่รวมพล
               การปฏิบัติ
                   ๑. ของใส่บาตรพร้อมวางที่โต๊ะ เวลา ๐๖๓๐  กำลังพลเข้าที่รวมพล เมื่อรับคำสั่งเข้าประจำที่ทุกหน่วยจะเดินเข้าประจำโต๊ะ โดยจะมีทหารเปิดช่องให้เข้าจากนั้นจะปิด
                   ๒. กำลังพลต้องร่วมกิจกรรมทุกนายหากหน่วยใดมีกำลังพลหน่วยจะตรวจสอบยอด
                   ๓. การแต่งกาย หน.ส่วนราชการ   :  เสื้อผ้าไทยสีม่วง
                                      กำลังพล ร่วมพิธี :  เสื้อยึดคอปกสีม่วง ข้าราชการชาย กางเกงชุดอ่อน
สีตามเหล่าทัพ ข้าราชการหญิง กระโปรงสีตามเหล่าทัพ (ทร.ใส่ไม่ต้องใส่ขาวน้อย ใส่สีเข้มได้)
          ๓. การจัดกำลังพลร่วมกิจกรรม
                   ๓.๑ ตักบาตร              :   ทุกนาย
                   ๓.๒ บริจาคโลหิต         :   ๕๐    นาย
                   ๓.๓ ฟังบรรยายพิเศษ    :   ๑๐    นาย
                   ๓.๔ ลูกศิษย์พระ          :   ๑๐๐  นาย
                   ๓.๕ สนับสนุน กร.ทหาร :   ๓๐    นาย
                   ๓.๖ นโยบาย ผบ.ทสส. ให้หน่วยพิจารณาเชิญชวนครอบครัวร่วมกิจกรรมด้วย
          ๔. การเตรียมการ
                   ๔.๑ พลทหาร ๑๐๐ นาย โดย พัน.รวป.สน.บก.บก.ทท. เป็นลูกศิษย์พระและถ่ายบาตรพระพร้อมซักซ้อมใน ๓๑ มี.ค. และ ๑ เม.ย.๕๘ เวลา ๑๓๐๐ การแต่งกาย ชุดฟอร์มของหน่วย และร่วมพิธีตักบาตร ในวันที่ ๒ เม.ย.๕๘ เวลา ๐๖๐๐ หรือตามที่ กร.ทหาร ประสาน
                   ๔.๒ จัดพลทหาร ๓๐ นาย โดย พัน.รวป.สน.บก.บก.ทท. สนับสนุน กร.ทหาร ในวันที่ ๑ และ ๒ เม.ย.๕๘ เวลา ๐๘๓๐ หรือตามที่ กร.ทหาร ประสาน
                   ๔.๓ จัดพื้นที่บริเวณลานอเนกประสงค์ บก.ทท. ให้ ยบ.ทหาร สามารถจัดเตรียมสถานที่ตั้งแต่ ๓๐ มี.ค.๕๘ เวลา ๐๖๐๐  ให้ปิดกั้นลานอเนกประสงค์ในเย็นวันที่ ๒๙ มี.ค.๕๘ โดย สสห.สน.ศบท.
                   ๔.๔ จัดกำลังพลฟังบรรยายพิเศษ และชมนิทรรศการ โดย บก.สน.บก.บก.ทท. ( ผธก.บก.ฯ,ผยข.บก.ฯ, ผกบ.บก.ฯ, ผงป.บก.ฯ และ ผกง.บก.ฯ) แผนกละ ๒ นาย รวม ๑๐ นาย
                   ๔.๕ จัดกำลังพลบริจาคโลหิต ๕๐ นาย เป็นอย่างน้อย โดย กบก.สน.บก.ฯ จำนวน ๑๐ นาย
พัน.รวป.สน.บก., และ พัน.สห.สน.บก.ฯ หน่วยละ ๒๐ นาย รวม ๕๐ นาย
                   ๔.๖ จัดรถนำ ๑ คัน  โดย พัน.สห.สน.บก.ฯ จัดรถบรรทุก ๔ คัน โดย พัน.รวป.สน.บก.
                   ๔.๗ ใน ๓๑ มี.ค.๕๘ เสธ.ทหาร จะตรวจความเรียบร้อยของพื้นที่
          ๕. การปฏิบัติอื่น ๆ ไม่เปลี่ยนแปลง                    

รายละเอียด


















**********************************************************
30 มี.ค.58 การจัดทำคำรับรองการปฏิบัติราชการ และการประเมินผลการปฏิบัติราชการระดับส่วนราชการ 
บก.ทท.ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2558 ผ่านระบบการบริหารสารสนเทศเพื่อการตัดสินใจด้านปลัดบัญชี
 และการพัฒนาระบบราชการของ บก.ทท.(ครั้งที่ 3 การจัดทำรายงานผลการประเมินตนเอง (SAR) ผ่านระบบ Management Cockpit๐๘๓๐ - ๑๖๓๐ ณ  ห้องอบรม Management Cockpit ชั้น ๒ สปช.ทหาร

No comments:

Post a Comment

วิสัยทัศน์

"เป็นเลิศในการฝึกการรบ ทุกมิติ พรั้งพร้อมด้วยศักยภาพการ วางแผน อำนวยการ และประสานด้วยระบบการบังคับบัญชาที่รวดเร็ว เป็นที่ยอมรับของเหล่าทัพ"

ตามหลักการฝึกไม่ต่างกับการสร้างบ้าน จะต้องมีกระบวนการกำหนดรูปแบบ พื้นที่ และความต้องการใช้สอยให้เกิดประสิทธิภาพ สะดวก สบาย จึงเขียนแบบแปลนโครงสร้าง และกำหนดรายละเอียดการใช้สอยตามความต้องการ การฝึกการรบต้องคัดกรองบุคลากรให้มีสุขภาพแข็งแรง มีความอดทนต่อสภาพภูมิประเทศ เพื่อพัฒนาทักษะในรูปแบบกระบวนการฝึกในแต่ละมิติ เพื่อให้สามารถปฏิบัติภารกิจบรรลุวัตถุประสงค์

การประกันคุณภาพภายใน เป็นกระบวนการบริหารจัดการเพื่อให้บรรลุเป้าหมายในการพัฒนาคุณภาพให้เป็นไปตามมาตรฐานที่ต้องการโดยหลักการและกระบวนการบริหารดังกล่าว เป็นสิ่งที่ใช้ในการทำงานให้ประสบความสำเร็จโดยจะต้องมีกระบวนการวางแผนทำตามแผน กระบวนการตรวจสอบและประเมินผลและพัฒนาปรับปรุงอยู่เสมอ เพื่อให้การทำงานได้ผลและมีคุณภาพดี

วัฒนธรรมอังค์กรสมัยต้องไม่ยึดติดกับที่ทำงาน หรือโต๊ะทำงาน เพียงอย่างเดียว ต้องสามารถวางแผน หรือทำงานได้ทุกที่อีกทั้งต้องมีกระบวนการบูรณาการความรู้ในการแลกเปลี่ยนหมุนเวียนทรัพยากรบุคคลให้มีความรู้ที่หลากหลาย สามารถทำงานทดแทนกันได้อย่างมีประสิทธิภาพ